Majlis Bersama Jabatan

Majlis Bersama Jabatan (MBJ) ialah sebuah medium dua hala, di mana Pihak Pekerja diberi saluran untuk berkomunikasi dengan Pihak Pengurusan dalam menyuarakan pendapat, pandangan serta menyumbang idea-idea yang bernas demi kepentingan dan kebaikan organisasi.

Di peringkat Jabatan Perhutanan Negeri Sembilan, majlis ini dianggotai oleh wakil dari pengurusan yang terdiri dari pihak pegawai dan wakil pihak pekerja yang terdiri dari kumpulan pegawai Gred 40 dan kebawah.

Objektif

MBJ Jabatan Perhutanan Negeri Sembilan lebih menitikberatkan kepada kepentingan kakitangan Jabatan. Di samping bertujuan untuk mengatasi masalah-masalah yang dihadapi oleh pihak pekerja, ianya juga dijadikan sebagai satu forum perbincangan di antara Pihak Pengurusan dan Pihak Pekerja.

Perkara yang dibincangkan adalah meliputi semua perkara yang berkaitan dengan tempat bekerja kecuali yang menyentuh dasar Kerajaan atau hal-hal peribadi. Walau bagaimanapun, isu berkaitan dasar boleh dibincangkan dengan tujuan menerangkan pelaksanaanya sahaja

Antara perkara-perkara yang dibincangkan di dalam forum meliputi isu perkhidmatan, skim perkhidmatan dan perjawatan, kebajikan, pentadbiran, kewangan, elaun dan kemudahan dan hal-hal lain.

Faedah MBJ

Di antara faedah yang boleh didapati daripada mesyuarat MBJ ialah dapat mewujudkan hubungan dan sikap yang positif antara Pihak Pengurusan dan Pihak Pekerja, kepuasan hati, peningkatan daya pengeluaran, peningkatan kualiti kerja, penjimatan kos, kemajuan pekerja, sikap hormat menghormati, penyelesaian masalah, kesetiaan kepada organisasi dan perpaduan.

Keahlian

Pihak pengurusan adalah dilantik berdasarkan jawatan masing-masing. Keahlian pihak pengurusan adalah seperti berikut :

Keahlian Pihak Pengurusan : 

Keahlian Pihak Pekerja Tahun 2022-2023 :

Ahli-ahli bagi Pihak Pekerja hendaklah memegang jawatan selama tempoh dua (2) tahun mulai daripada tarikh pelantikan mereka dan mereka boleh terus memegang jawatan tersebut sehingga ahli-ahli yang mengambil alih telah dilantik/dipilih.